Depuis janvier 2016, tout professionnel a l’obligation de proposer une mutuelle d’entreprise à ses employés. Que penser de la mutuelle d’entreprise proposée par Gras Savoye ? Garanties, tarifs, avis et conseils, retrouvez toutes les informations sur Gras Savoye.
Quelles sont les garanties de la mutuelle collective Gras Savoye ?
Voici les garanties proposées dans les différentes formules de la mutuelle collective Gras Savoye :
| Santé collective Gras Savoye | |
|---|---|
| Chirurgie | 400 % BRSS |
| Chambre individuelle | 3,5 % PMSS/jour |
| Médecin généraliste OPTAM | 300 % BR |
| Médecin généraliste non OPTAM | 100 % BR + TM (200 % BR - SS) |
| Appareil auditif | 450 €/oreille max (2 par an et par bénéficiaire) |
| Soins dentaires | 200 % BR |
| Soins optique | Monture : 150 € max |
| Ostéopathie, chiropractie, acupuncture | 50 €/séance (max 2 séances par an par bénéficiaire) |
OPTAM = Option Pratique Tarifaire Maitrisée (anciennement CAS).
Conditions générales de la mutuelle collective Gras Savoye
En consultant les conditions générales de la mutuelle collective, vous aurez un aperçu détaillé des garanties proposées par Gras Savoye (exclusions, franchises, délais de carence, etc.) :
Télécharger les conditions générales de la mutuelle d'entreprise Gras Savoye :
Quel est le tarif de la mutuelle santé d'entreprise Gras Savoye ?
Le tarif d’une mutuelle d’entreprise est très variable car son prix dépend :
- des garanties de base et les garanties complémentaires ;
- de la prise en charge des frais d’hospitalisation et des dépassements d’honoraires ;
- de la convention collective ainsi que du taux de prise en charge ;
- de la négociation obtenue avec l’assureur.
Malheureusement, Gras Savoye ne donne pas ses prix sans réaliser un devis de mutuelle collective. Un manque d'information regrettable tant le prix d'une complémentaire pèse dans la balance au moment de souscrire un contrat.
Les contrats collectifs sont généralement plus avantageux que les contrats individuels car négociés pour un plus grand nombre de personnes.
Notre avis sur la mutuelle santé d'entreprise Gras Savoye ?
La prise en charge proposée par la mutuele collective de Gras Savoye est relativement élevée et qualitative. Cette même offre peut être complétée par 2 options afin d'obtenir une couverture renforcée.
Gras Savoye est associé à un réseau de partenraires, ce qui lui permet de proposer des tarifs plus intéressants auprès de ces derniers. Le tiers payant est possible et Gras Savoye propose un espace client en ligne ainsi qu'une application mobile et une plateforme d'assistance disponible 24h sur 24, 7 jours sur 7.
Seuls bémols : les tarifs ne sont pas disponibles en ligne, ce qui rend difficile l'évaluation du rapport qualité prix de cet assureur. Par ailleurs, l'affiliation en ligne n'est pas possible.
Comment contacter la mutuelle d'entreprise Gras Savoye ?
Pour toute question sur vos contrats ou pour toute information sur un remboursement ou sur une prise en charge, les experts santé Gras Savoye sont à votre disposition :
- Par téléphone, au :
04 57 36 30 00 (du lundi au vendredi de 8 à 20h)
- Par courrier, à l'adresse suivant :
Gras savoye Santé
TSA 40118
69303 Lyon Cedex 07
Gras Savoye, la meilleure mutuelle santé d'entreprise ?
Comparez l’offre Gras Savoye aux autres mutuelles d'entreprise en simulant un devis immédiat, vous obtiendrez un devis de tous les assureurs avec un accès aux tarifs et aux garanties qui vous conviennent.
En tant que courtier d'assurance, notre mission est de vous informer et de vous conseiller sur les offres d'assurance proposées sur le marché. Ces fiches conseils ont pour objet de vous présenter les produits de nos assureurs partenaires comme ceux avec lesquels nous n'entretenons pas de liens. Ces fiches vous donnent notre analyse objective sur les contrats d'assurance mais aussi des informations sur les formalités d'adhésion.
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je pars en retraite début janvier que se passe t -il pour mutuelle, travaillant à la saur.
Bonjour Monsieur,
je vous invite à lire notre page à ce sujet : https://reassurez-moi.fr/guide/mutuelle-sante/retraite#depart_a_la_retraite_puis-je_beneficier_de_la_portabilite_de_la_mutuelle
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Bonjour,
Si le conjoint souhaitant être rattaché est concerné de son côté par la mutuelle groupe de son propre employeur (ce qui est votre cas), celui qui souhaite résilier sa mutuelle devra :
– faire une demande de rattachement auprès de la mutuelle de son conjoint ;
– demander une dispense auprès de l’entreprise qui l’emploie.
Je vous invite donc à vous rapprocher directement de votre employeur.
Bonne journée.